CONTRATACIÓN DE TRABAJADORES EXTRANJEROS
Cuando alguna empresa requiere contratar a personal con nacionalidad extranjera, deberá cuidar que no supere el 10 % del total de su plantilla laboral y siempre que los trabajadores nacionales no cuente con los conocimientos requeridos para el puesto, igualmente deberán obtener la constancia de inscripción del empleador ante el Instituto Nacional de Migración (INM); […]










